手指工伤伤残鉴定标准的规定是怎么样的

(一)了解伤残等级评定标准:明确手指不同缺失情况和功能障碍程度对应的伤残等级,如一手拇指缺失或无功能等为五级伤残;一手拇指末节部分1/2缺失等为九级伤残;一手除拇指外任何一指远侧指间关节离断或功能丧失属十级伤残。
(二)提出鉴定申请:由用人单位、工伤职工或其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。
(三)准备相关资料:申请时需提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
(四)以鉴定结论为准:最终的伤残鉴定结果以劳动能力鉴定委员会的鉴定结论为准。

法律依据:《工伤保险条例》第二十三条规定,劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
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手指工伤伤残鉴定依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》,关键评定因素有手指缺失情况和功能障碍程度。一手拇指缺失或无功能,或一手食指至小指中三指缺失,为五级伤残;一手拇指末节部分1/2缺失、一手食指2-3节缺失等是九级伤残;一手除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失属十级伤残。

申请鉴定时,用人单位、工伤职工或其近亲属要向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,同时提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料,最终以该委员会的鉴定结论为准。

建议:
1.职工遭遇手指工伤后,及时收集保存好工伤认定和医疗相关资料。
2.用人单位应积极协助职工进行鉴定申请,保障职工权益。
3.对鉴定结论有异议,可按规定申请再次鉴定。
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结论:
手指工伤伤残鉴定依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》,按手指缺失情况和功能障碍程度等评定,不同情况对应不同伤残等级,鉴定要向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请。
法律解析:
手指工伤伤残鉴定有明确的标准和流程。依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》,像一手拇指缺失或无功能、一手食指至小指中三指缺失为五级伤残;一手拇指末节部分1/2缺失、一手食指2-3节缺失等为九级伤残;一手除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失属十级伤残。在鉴定程序上,用人单位、工伤职工或其近亲属要向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,同时提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料,最终以该委员会的鉴定结论为准。如果遇到手指工伤伤残鉴定的相关问题,或是对鉴定标准和流程还有不明白的地方,可向专业法律人士咨询。
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1.手指工伤伤残鉴定依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》,评定关键看手指缺失情况和功能障碍程度。
2.一手拇指缺失或无功能,或食指至小指中三指缺失,为五级伤残;拇指末节部分1/2缺失、食指2-3节缺失等是九级;除拇指外一指远侧指间关节离断或功能丧失属十级。
3.用人单位、工伤职工或近亲属向市级劳动能力鉴定委员会申请,提供工伤认定决定和医疗资料,以鉴定结论为准。
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法律分析:
(1)手指工伤伤残鉴定依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》,评定关键因素包括手指缺失情况和功能障碍程度。
(2)不同的手指损伤程度对应不同的伤残等级,如一手拇指缺失或无功能,或一手食指至小指中三指缺失,评定为五级伤残;一手拇指末节部分1/2缺失、一手食指2-3节缺失等为九级伤残;一手除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失属十级伤残。
(3)鉴定申请需由用人单位、工伤职工或其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料,最终以该委员会的鉴定结论为准。

提醒:
手指工伤鉴定结果关乎权益赔偿,申请鉴定时要确保资料真实完整。不同工伤情况对应不同处理方式,建议咨询进一步分析。
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